Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, сочувстую я хоть и не экономист, но образование у меня экономическое. Ну что тут сказать, 12 тыщ за такую работу - лажа, но вполне вероятно, что придется сначала поработать за гроши.
Naked_Truth, спасибо ты сейчас по специальности работаешь, или может смежная область? Если больше ничего не найду, пойду туда. С чего-то начинать всё равно придётся
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, по специальности, но моя специальность применяется, как захочет работодатель, что я только не делала по этой специальности) я всего 2 раза работала не по специальности, остальные 3 - да. Начинать надо, я со второго курса работала пятидневку, и тогда у меня официальная з/п была 7 тысяч, а всего 14.
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, ну, реальная средняя зарплата для специалиста с 4-5 годами опыта 25-30 тысяч, для кого-то это вероятно много, но в Москве ппц дорогие услуги, проезд и т.д. Так что если ты не ходишь никогда в кафе, кино, концерты и прочее, тебе, может и нормально) Но понимаешь, все зависит от человека, кто-то может и 80-100 получать с такими же исходными данными, все зависит от человека, его способностей и желания въебывать 7 дней в неделю, фортуны, в конце концов. Как бы кому-то не хотелось думать, что в Москве можно сидеть на жопе и получать 60 тысяч, скажем, это его мечты. А если ты молодой специалист, ну, будь рад тому, что вообще что-то предлагают. Чтобы тебя кто-то оторвал с руками, надо быть или очень выдающимся работником, или тебя оторвут уже в институте, как кого-то технарей.
Naked_Truth, а если жильё ещё и снимать приходится, то вообще ну упс. А если ты молодой специалист, ну, будь рад тому, что вообще что-то предлагают. Молодой специалист как молодой водитель: никто не хочет его брать
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, комнату за 15 тысяч вполне реально снимать, можно и дешевле, если условия похуже.
Молодой специалист как молодой водитель: никто не хочет его брать У таких специалистов часто запросы ого-го, а он по сути ничего не умеет, потому что редко когда из института выходят готовые работники, одно название - специалист) Ну и опять же, у нас особой безработицы не наблюдается, обычно на любую зарплату кого-то находят. Кто-то ради плюшек идет или ему от дома близко, все люди разные. Я бы не смогла рвать жопу ради денег, например.
Naked_Truth, или если разделить с кем-то комнату, чтобы совсем дешевле.
Вот уж правда, мало чего практически пригодного и нужного в работе у нас в универе давали. А на работе хочется сразу и опыт, и запись, и зарплату повыше Но когда других вариантов нет, брать нужно что дают, конечно.
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, ну обычно комнату не делят, просто снимают несколько человек квартиру, где у каждого по комнате. На работе часто нужно что-то другое, буквально взять студента и человека без образования - часто одно и то же, все равно учить)
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, так что оптимально, когда в 18-19 лет начинают работать и уже к окончанию ВУЗа вполне могут найти себе что-то подходящеею Еще беда, конечно, что скакать по работам - не комильфо, но часто ни фига не понятно, обещают одно, а в итоге получаешь другое.
Naked_Truth, надо было тоже так делать, но всё то курсы были, то ещё что-нибудь, да и лень было, чо уж там Они хитрые вообще, указывают в вакансиях (или когда рассказывают о работе) зп от стольки-то тысяч. А когда начинаешь выяснять оклад и условия выдачи премии, получается раза в два меньше заявленной суммы. И наверняка это не первый и не единственный хитрый ход.
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, надо было тоже так делать, но всё то курсы были, то ещё что-нибудь, да и лень было, чо уж там ну так обычно и бывает, а потом 80% студентов узнают горькую истину - сами по себе они нах никому не сдались попробуй, кстати, поспрашивать, может, тебя куда пристроят хотя бы на начальную позицию, поработай хотя бы годик, потом уже можно что-то искать мы с подругами в 18-19 лет искали работа, и нам, скажем честно, не предлагали ничего, кроме работы на рецепшин, даже на позицию секретаря часто предпочитают не брать без опыта, но если ты свободно говоришь по-английски, это большой плюс, могут только поэтому взять (если з/п много не дают, но хотят язык, тут уж выбор небольшой)
Они хитрые вообще, указывают в вакансиях (или когда рассказывают о работе) зп от стольки-то тысяч. А когда начинаешь выяснять оклад и условия выдачи премии, получается раза в два меньше заявленной суммы. И наверняка это не первый и не единственный хитрый ход. слушай, меня вообще один раз просто наебали с деньгами, мы договорились на 30 тысяч, и после полтора месяца работы мне заплатили 20 и сказали, что если что-то не нравится - иди и выясняй у президента я охуела, сломала руку и уволилась
Naked_Truth, суровая правда жизни Насчёт языка - более-менее крупные предприятия, которым нужен переводчик, уже давно имеют своих И которые не один язык знают, а два-три.
я охуела, сломала руку и уволилась На десятку наебали, обалдеть.
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, большинству нужны не переводчики, а специалисты со знанием языка, потому что переводчиков тоже как собак нерезаных. Что от ни толку, если они говорят на двух языках, но ничего не понимают в той же экономике? Я как раз об этом и говорю, что многие работодатели предпочтут без опыта или с маленьким опытом взять, но говорящего на английском. С другой стороны, когда я с предыдущей работы увольнялась, слышала показательную беседу в кадрах нашего начальника по закупкам. У него разговорный китайский, он там лет 10 прожил, они предлагали ему взять мальчика с китайским, но он сказал примерно "нахрена он нам сдался без опыта, ну а что мне его китайский? все закупщики говорят на английском более-менее нормально и это окей, а его еще учить и терять время".
Naked_Truth, ну я в резюме указываю, что английский знаю, но не уверена, что это поможет. Но надежда тлеет Ну вообще с его стороны всё логично. Да и английский (особенно в крупных городах) многие знают/изучают и если с другой стороны с этим проблем нет, то со специалистами с английским проще и практичнее будет.
Есть люди, которые несут тьму, мрак и хаос. Есть люди, которые несут справедливость и покой. И есть я. Я несу пакетик.
Keijukainen, ну это просто прибавляет очков) надо же чем-то брать, когда опыта нет или мало.
Ну вообще с его стороны всё логично. Да и английский (особенно в крупных городах) многие знают/изучают и если с другой стороны с этим проблем нет, то со специалистами с английским проще и практичнее будет. с одной стороны многие, угу, а с другой - очень многие ни хрена не знают, но все ж хотят много денег и сразу, без особых вложений со своей стороны, так что когда работодатель экономит и не предлагает золотых гор, на такую позицию чаще берут с маленьким опытом, зато необходимыми навыками (английский легко выявить, чуть поговорив на собеседовании, так что тут не особенно обманешь), ну а потом можно уже что-то лучше искать
когда работодатель экономит и не предлагает золотых гор, на такую позицию чаще берут с маленьким опытом, зато необходимыми навыками (английский легко выявить, чуть поговорив на собеседовании, так что тут не особенно обманешь), ну а потом можно уже что-то лучше искать Честно говоря, сомневаюсь, что в нашей деревне знание английского работодателям сильно нужно. Может в городе покрупнее. Может и у нас есть, но пока среди вакансий ничего такого не наблюдалось.
Ну что тут сказать, 12 тыщ за такую работу - лажа, но вполне вероятно, что придется сначала поработать за гроши.
Если больше ничего не найду, пойду туда. С чего-то начинать всё равно придётся
Начинать надо, я со второго курса работала пятидневку, и тогда у меня официальная з/п была 7 тысяч, а всего 14.
И это в мск, верно? А я-то думала, у вас повыше зарплаты
Но понимаешь, все зависит от человека, кто-то может и 80-100 получать с такими же исходными данными, все зависит от человека, его способностей и желания въебывать 7 дней в неделю, фортуны, в конце концов. Как бы кому-то не хотелось думать, что в Москве можно сидеть на жопе и получать 60 тысяч, скажем, это его мечты.
А если ты молодой специалист, ну, будь рад тому, что вообще что-то предлагают. Чтобы тебя кто-то оторвал с руками, надо быть или очень выдающимся работником, или тебя оторвут уже в институте, как кого-то технарей.
А если ты молодой специалист, ну, будь рад тому, что вообще что-то предлагают.
Молодой специалист как молодой водитель: никто не хочет его брать
Молодой специалист как молодой водитель: никто не хочет его брать
У таких специалистов часто запросы ого-го, а он по сути ничего не умеет, потому что редко когда из института выходят готовые работники, одно название - специалист) Ну и опять же, у нас особой безработицы не наблюдается, обычно на любую зарплату кого-то находят. Кто-то ради плюшек идет или ему от дома близко, все люди разные. Я бы не смогла рвать жопу ради денег, например.
Вот уж правда, мало чего практически пригодного и нужного в работе у нас в универе давали. А на работе хочется сразу и опыт, и запись, и зарплату повыше
На работе часто нужно что-то другое, буквально взять студента и человека без образования - часто одно и то же, все равно учить)
Еще беда, конечно, что скакать по работам - не комильфо, но часто ни фига не понятно, обещают одно, а в итоге получаешь другое.
Они хитрые вообще, указывают в вакансиях (или когда рассказывают о работе) зп от стольки-то тысяч. А когда начинаешь выяснять оклад и условия выдачи премии, получается раза в два меньше заявленной суммы. И наверняка это не первый и не единственный хитрый ход.
ну так обычно и бывает, а потом 80% студентов узнают горькую истину - сами по себе они нах никому не сдались
мы с подругами в 18-19 лет искали работа, и нам, скажем честно, не предлагали ничего, кроме работы на рецепшин, даже на позицию секретаря часто предпочитают не брать без опыта, но если ты свободно говоришь по-английски, это большой плюс, могут только поэтому взять (если з/п много не дают, но хотят язык, тут уж выбор небольшой)
Они хитрые вообще, указывают в вакансиях (или когда рассказывают о работе) зп от стольки-то тысяч. А когда начинаешь выяснять оклад и условия выдачи премии, получается раза в два меньше заявленной суммы. И наверняка это не первый и не единственный хитрый ход.
слушай, меня вообще один раз просто наебали с деньгами, мы договорились на 30 тысяч, и после полтора месяца работы мне заплатили 20 и сказали, что если что-то не нравится - иди и выясняй у президента
я охуела, сломала руку и уволилась
Naked_Truth, суровая правда жизни
Насчёт языка - более-менее крупные предприятия, которым нужен переводчик, уже давно имеют своих
я охуела, сломала руку и уволилась
На десятку наебали, обалдеть.
С другой стороны, когда я с предыдущей работы увольнялась, слышала показательную беседу в кадрах нашего начальника по закупкам. У него разговорный китайский, он там лет 10 прожил, они предлагали ему взять мальчика с китайским, но он сказал примерно "нахрена он нам сдался без опыта, ну а что мне его китайский? все закупщики говорят на английском более-менее нормально и это окей, а его еще учить и терять время".
Ну вообще с его стороны всё логично. Да и английский (особенно в крупных городах) многие знают/изучают и если с другой стороны с этим проблем нет, то со специалистами с английским проще и практичнее будет.
Ну вообще с его стороны всё логично. Да и английский (особенно в крупных городах) многие знают/изучают и если с другой стороны с этим проблем нет, то со специалистами с английским проще и практичнее будет.
с одной стороны многие, угу, а с другой - очень многие ни хрена не знают, но все ж хотят много денег и сразу, без особых вложений со своей стороны, так что когда работодатель экономит и не предлагает золотых гор, на такую позицию чаще берут с маленьким опытом, зато необходимыми навыками (английский легко выявить, чуть поговорив на собеседовании, так что тут не особенно обманешь), ну а потом можно уже что-то лучше искать
когда работодатель экономит и не предлагает золотых гор, на такую позицию чаще берут с маленьким опытом, зато необходимыми навыками (английский легко выявить, чуть поговорив на собеседовании, так что тут не особенно обманешь), ну а потом можно уже что-то лучше искать
Честно говоря, сомневаюсь, что в нашей деревне знание английского работодателям сильно нужно. Может в городе покрупнее. Может и у нас есть, но пока среди вакансий ничего такого не наблюдалось.